Duur: 4 dagen
Niveau: HBO
Prijs: € 1295Wilma Kuijpers
Tel: +31 (0)40-296 99 33
"De training is erg intensief en praktijkgericht."
Mark Kuenen
Product Specialist
Lely Center Venray
Professioneel Leidinggeven |
|
Praktijkgerichte leiderschapstraining
Doel
In deze training leert u:
Voor wie
Iedereen die leiding geeft in een technische omgeving, zoals groepsleiders, teamleiders en afdelingsleiding.
Niveau
HBO
Duur
4 dagbijeenkomsten steeds van 9.00 tot 16.30 uur.
Bewijs van deelname:
Na afloop ontvangt de cursist een bewijs van deelname
Lesmateriaal:
Een syllabus, welke na de cursus als naslagwerk te gebruiken is.
Bedrijfsintern
Deze workshop wordt ook bedrijfsintern verzorgd, aangepast op uw bedrijfssituatie.
Praktijkgerichte leiderschapstraining
Op basis van visie, missie en strategie zal de leidinggevende de vertaalslag moeten maken naar een juiste wijze van leidinggeven om mensen optimaal te ondersteunen in hun taakuitvoering. Dit is makkelijker gezegd dan gedaan. Iedereen die leiding geeft, weet hoe lastig het kan zijn om de juiste snaar bij mensen te raken.
Gelukkig hebben we instrumenten en managementtools die ons kunnen helpen het leidinggeven gemakkelijker en effectiever te maken.
Voorbereiding
Wij vragen u voor aanvang van de training een intakeformulier in te vullen. Via dit formulier krijgt de docent een beter beeld van uw praktijksituatie en kan daardoor ook goed aansluiten op uw leerdoelen.
Programma
De training geeft u inzicht in de praktijk getoetste modellen door enerzijds te kijken naar uw eigen praktijk en anderzijds te kijken naar u zelf. Het vergroten van uw zelfkennis en daarmee het verkleinen van uw ‘blinde vlekken’ vormen een essentieel onderdeel. We brengen in kaart hoe u zowel effectief kunt zijn in 1 op 1 gesprekken als in groepsgesprekken. Daarnaast wordt aandacht besteed aan verandermanagement en de invloed die de omgeving op uw rol als leidinggevende heeft.
De volgende onderwerpen worden behandeld;
Ontwikkelen van een visie op leiderschap
- welke visie heb ik op effectief leiderschap en welke visies zijn er nog meer?
- binnen welke context geef ik leiding?
Ontwikkelen van u zelf als leidinggevende
- hoe ziet u uzelf als leidinggevende en hoe denkt u dat anderen u zien (verkleinen van blinde vlekken)?
- hoe creëer ik vertrouwen in de groep?
- hoe krijg ik de autoriteit (ook als ik uit de groep kom, dan wel veel jonger ben dan mijn medewerkers)?
- hoe krijg ik ‘gezag’ in plaats van ‘macht’?
Ontwikkelen van medewerkers
- leren toepassen van situationeel leidinggeven; wanneer gebruik ik welke stijl?
- hoe motiveer ik mijn medewerkers in lastige situaties?
- hoe inspireer ik mijn mensen het beste uit zich zelf te halen?
Effectief communiceren met medewerkers
- gesprekstechnieken
- voeren van gesprekken waaronder functionerings- en beoordelingsgesprekken, slecht nieuwsgesprekken, probleemoplossende gesprekken etc.
- coachingstechnieken
Effectief communiceren in groepen
- voeren van werkoverleg
- inzicht in groepsdynamiek en groepsontwikkeling; hoe breng ik mijn team op een hoger niveau?
Verandermanagement
- welke emoties ontstaan er bij veranderingen?
- hoe ga ik daarmee om?
- hoe ga ik om met weerstand bij veranderingsprocessen?
Deze training vormt een uitstekende basis voor de training 'Zelfmanagement', die verder in gaat op hoe u de gewenste doelstellingen van het bedrijf dan wel van u zelf kunt realiseren.
Bedrijfsintern
Deze workshop wordt ook bedrijfsintern verzorgd, aangepast op uw bedrijfssituatie.
Wilma Kuijpers

